Responsable du traitement et délégué à la protection des données
La responsabilité du traitement sur nos sites Internet de vos données à caractère personnel incombe à la société Fielmann AG (Suisse), Steinenvorstadt 62, 4009 Bâle. Vous pouvez nous contacter par téléphone au 061/225 94 80, par fax au 061/225 94 81 ou par e-mail à ausbildung_ch@fielmann.ch.
Pour toute question ou préoccupation concernant la protection des données, vous pouvez contacter le délégué à la protection des données par courrier à l’adresse ci-dessus en ajoutant comme destinataire – Annina Spescha – ou par e-mail à annina.spescha@fielmann.com.
Nature des données et finalité du traitement
Nous traitons les données à caractère personnel que vous fournissez dans le cadre du processus de candidature pour le poste auquel vous avez postulé et pour la gestion des candidats au sein de notre service central des ressources humaines. Par principe, nous ne traitons que les données à caractère personnel que vous nous fournissez.
Ces données incluent votre nom, vos coordonnées (par exemple, nom, adresse, langue, numéro de téléphone, adresse e-mail) afin de vous contacter pour mener à bien la procédure de candidature et les données de candidature (par exemple, votre CV, vos qualifications et descriptions, vos certificats, les questionnaires de candidature) afin de nous donner une impression de vos qualifications et de votre aptitude personnelle et professionnelle pour le poste. En outre, nous traitons toutes les données fournies par vous dans le cadre de la procédure de candidature en cours, y compris les résultats des tests éventuels, aux fins susmentionnées.
Fondements juridiques
Le traitement de vos données à caractère personnel aux fins susmentionnées dans le cadre de la mise en œuvre de la procédure de candidature en tant que mesure précontractuelle. Dans la mesure où vous nous donnez un consentement supplémentaire ou si vous nous fournissez volontairement et sans y être invité d’autres données personnelles, nous pouvons utiliser ces données sur la base de votre consentement.
En outre, nous pouvons être soumis à des obligations légales de traiter vos données et pouvons traiter vos données personnelles dans le cadre de nos intérêts légitimes et opérationnels pour une analyse et une optimisation du processus de candidature dans son ensemble.
Destinataires
L’accès à vos données à caractère personnel n’est accordé qu’aux employés de Fielmann qui en ont besoin aux fins indiquées. Outre les responsables compétents du département de RH, ceux-ci peuvent comprendre les décideurs des services ou des succursales concernés.
Durée de conservation et effacement
Nous ne conservons vos données que pour la période de temps réellement nécessaire à l’exécution de la procédure de candidature ou aux fins mentionnées ci-dessus. Une fois la procédure de candidature terminée, nous bloquons d’abord l’accès à vos données et les supprimons dans les 3 mois suivant la fin de la procédure de candidature, à condition que la candidature ne conduise pas à l’établissement d’une relation de travail, qu’aucune obligation légale de conservation ne s’y oppose, ou que vous ne consentez pas expressément à une conservation plus longue.
Vos données ne seront transférées à notre base de données de candidats pour d’autres postes qu’avec votre consentement. Vous pouvez révoquer cela à tout moment par le biais des options de contact susmentionnées avec effet pour l’avenir.
Vos droits
En tant que candidat, vous pouvez avoir un droit d’information sur le traitement de vos données, un droit de rectification, à l’effacement, à la limitation (blocage), un droit d’opposition au traitement ou de révocation du consentement accordé, ainsi qu’un droit d’introduire une réclamation auprès de l’autorité de contrôle compétente en cas d’infraction, conformément aux dispositions de la loi sur la protection des données et dans la mesure où la loi le permet.